Le coaching stratégique c’est l’art de diriger et de coordonner des actions pour atteindre un objectif.
Les différentes phases du coaching stratégique :
La situation présente
La situation désirée
Les moyens
Les freins au changement
Le plan d’action et réalisation
Le coaching systémique vient compléter la démarche par l’analyse conjointe de la situation présente et du fonctionnement du coaché tout en tenant compte de son environnement (familial, personnel, professionnel…).
Ces éléments vont permettre au coach de comprendre la situation, d’en cerner les éléments, les contraintes et les opportunités et au coaché, cela permet de disposer d’une carte représentative de la situation, de prendre du recul, d’avoir une vision plus claire et d’ébaucher les premières pistes d’actions.
Le coaching stratégique et systèmique accompagne donc une démarche de changement.
Le coaching de l’Être c’est une approche axée sur les valeurs, croyances et programmes limitants, sur l’identité et le sens.
Elle accompagne le sujet vers la réalisation de son plein potentiel et le soutien dans ce chemin de réalisation de Soi. Il permet un regard plus conscient sur vous, votre vie, vos freins et vous donne les clefs de de libération et de transformation vous permettant d’être le créateur de votre vie.
Les séances, temps d’introspection et d’exploration, où le sujet s’observe et met en conscience, permettent de se re-définir, faire le tri dans ces croyances, ces valeurs, ses besoins, retrouver de la congruence entre les différentes parties de soi, renforcer son identité et se réaliser.
Dépose tes valises et vis TA vie 